GESTION DE CARRIÈRE

GESTION DE CARRIÈRE

Afin de vous accompagner dans le développement de votre carrière ou vous aider à vous réorienter professionnellement, nous mettons en place des sessions de coaching et de conseil en gestion de carrière.

Nos consultants en Ressources Humaines vous reçoivent dans le cadre de session individuel et mettent en place avec vous les actions nécessaires pour réussir votre évolution ou votre changement professionnel.

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Après avoir réalisé une première session pour vous accompagner dans votre réflexion sur votre projet professionnel, vos souhaits d’évolution ou votre envie de changement, votre consultant dédié mettra en place un plan d’actions personnalisées selon vos critères et vos besoins :

  • Bilan de Compétence ou Bilan d’Orientation Professionnelle
  • Coaching Performance et Motivation
  • Atelier Reconversion Professionnelle
  • Choisir ma formation
  • Programme Recherche d’emploi (Personal Branding ®, activation de réseau, préparation aux entretiens d’embauche)
  • Suivi en carrière
  • Séance individuelle d’accompagnement à la création et au développement de votre activité entrepreneuriale

Notre coaching de carrière se fonde sur un accompagnement ciblé et personnalisé selon les profils de chaque client : Employé ou Cadre en réorientation professionnelle, Senior, licencié économique, demandeur d’emploi, étudiant ou primo arrivant sur le marché de l’emploi.

En fonction de vos besoins sur chaque thème, nous définirons ensemble les modalités et la durée d’un accompagnement, au terme d’un entretien d’exploration gratuit et sans engagement.

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FORFAITS DE COACHING INDIVIDUEL CLASSIQUE – 10 SEANCES

« Chercher efficacement et trouver un emploi » (voir le détail)

Contenu du parcours de coaching en recherche d’emploi efficace (10 séances)

– Fixer des objectifs clairs et une vraie stratégie pour cette recherche

– Découvrir votre vraie valeur ajoutée

– Apprendre à s’exprimer et se mettre en valeur de façon impactante

– Remettre à jour mon CV, lettre de motivation

– Préparer mes entretiens de recrutement

– Apprendre à utiliser les réseaux sociaux

Ce parcours de coaching en recherche d’emploi efficace est composé de 10 séances d’une heure, à 1 ou 2 semaines d’intervalle. Il dure environ 4 mois. Si vous trouvez un emploi avant la fin de l’accompagnement, les séances réglées d’avance vous seront remboursées